Concurso Câmara de Ivinhema MS 2026: Edital publicado com 14 vagas imediatas + CR

Concurso Camara de Paraty

Oportunidade de ouro no Mato Grosso do Sul, concurseiro! A Câmara Municipal de Ivinhema publicou o edital para o preenchimento de 14 vagas imediatas, além de formação de cadastro reserva. O destaque deste concurso são os salários, que estão bem acima da média para legislativos municipais de médio porte, chegando a R$ 6.713,77.

Sob a organização da banca IAN, o concurso é uma excelente chance para quem busca estabilidade no interior do estado.

Fique atento: as inscrições já estão abertas! Se você pretende solicitar a isenção da taxa, o prazo termina hoje (17/04).

Cronograma e Prazos Principais

  • Banca Organizadora: IAN

  • Inscrições: 13 de abril a 14 de maio de 2026.

  • Isenção da Taxa: 13 a 17 de abril de 2026 (Último dia!).

  • Taxas: R$ 100,00 (Médio) | R$ 120,00 (Superior).

  • Data da Prova Objetiva: 21 de junho de 2026.

 

Tabela de Vagas e Remunerações

Um ponto muito positivo deste edital é que os cargos de Analista aceitam curso superior em qualquer área, democratizando o acesso aos maiores salários.

NívelCargoVagasSalário Inicial
SuperiorAnalista (Licitação ou RH)02R$ 6.713,77
MédioAssistentes (Adm./Fin./Legis./Compras)05R$ 4.407,96
MédioZelador, Jardineiro e Atendente07R$ 3.393,86

 

 

Estrutura das Provas

A prova objetiva será direta, com questões de múltipla escolha (4 alternativas). Para os cargos de nível superior, haverá ainda uma fase classificatória de Avaliação de Títulos (Doutorado, Mestrado e Especialização).

Distribuição de Questões:

  • Nível Médio (30 questões): 10 de Português, 05 de Legislação Municipal e 15 de Conhecimentos Específicos.

  • Nível Superior (40 questões): 10 de Português, 10 de Legislação Municipal e 20 de Conhecimentos Específicos.

 

 

Análise Estratégica para o Concurseiro

  • Qualquer Nível Superior: É raro encontrar cargos de Analista de RH ou Licitação com salários de quase R$ 7 mil que não exijam formação específica em Direito ou Administração. Se você tem qualquer graduação, essa é a sua chance de conquistar um cargo de elite.

  • O Peso dos Específicos: Em ambos os níveis, o bloco de Conhecimentos Específicos representa 50% da prova. Para os cargos de Assistente e Analista de Licitação, foque pesado na Nova Lei de Licitações (Lei 14.133/2021), que certamente será o coração da sua prova.

  • Legislação Municipal: Com 5 a 10 questões, a Lei Orgânica de Ivinhema e o Regimento Interno da Câmara serão os diferenciais. Muitos candidatos negligenciam essa parte, mas é aqui que se ganham posições preciosas.

  • Banca IAN: É uma banca que costuma ser muito literal. O segredo da aprovação aqui é a leitura exaustiva da “lei seca” e a resolução de questões anteriores de bancas com perfil similar (como as de consórcios intermunicipais).

 

E para não perder nenhuma informação dessa excelente oportunidade, acesse o edital completo:

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Boa sorte e bons estudos!

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